南開科技大學為精進學校各面向發展，凝聚校務經營共識，對未來注入新思維及開創新視野，提升學校整體辦學績效，達到學校永續經營目標。特於1月30日舉辦「107年度共識營」，參與人員為南開科技大學行政一、二級主管、各學院院長、系主任及1位系代表教師。
共識營當日上午由行政、學術18個單位以單位KPI及未來策略分別做工作報告，下午採跨單位分組進行討論，討論主題以「招生策略」、「財務規劃」、「課程精實」三大議題為主，讓行政與學術單位彼此交流，建立團隊信任的行動力。
最後邀請楊濬中董事長、顧為元董事參與分組討論後各組具體建議之綜合座談，會中楊董事長期許各單位在執行校務推動時，應掌握二大原則：(一)目標明確、(二)積極落實。各單位KPI績效考核可以SMART原則來檢視 (Specific需具體、Measurable可量化、Achievable可達成、Relevant有關聯、Timing要時效) ；亦即單位發展目標，要以明確之校發展重點及系推動方向，高效地去完成相關工作，使考核更加規範化。然而南開所蘊藏的能量是很高的，且這些力量沒有互相抵銷，這是很難得的一件事，每個人的力量是不容忽略是很驚人的，希望藉由不同的機會，大家一起往前邁進，讓學校有更好的發展，嘉惠學生。
孫台平校長表示，感謝楊董事長與顧董事的蒞臨指導，也感謝參與的每一位同仁，對於學校的永續經營提出寶貴的建議，未來學校將朝此方向前進，精進深耕校務發展讓南開永續經營。
引述文章來源自:南開科技大學校園新聞，若有冒犯或不妥之處，請及時聯繫我們，將立即下架刪除，謝謝!