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台中捷運公司第二波徵才 招募人數119名 起薪26K
台中捷運綠線將於109年全線通車，為因應明年系統整合、壓力測試，並辦理初勘、履勘等，台中捷運公司將辦理今年的第二波新進人員招募作業，此次招募包括運務、維修、經營管理、身心障礙與原住民等5大類組共119名職缺；起薪為26K，最高薪資為41K。
台中捷運公司今年第二波徵才將透過公開招考招募新血，職缺包含運務、維修、採購、公關、人資、企劃、事業、法務、財務等。此外，為保障身心障礙人士與原住民工作權益，特別增設身心障礙、原住民類組，合計共20種職缺，正取119人，備取66人。
另外，為了提供旅客專業完善的技術與服務，台中捷運公司對於新進人員，也規劃了一系列的專業訓練計畫，以及證照獎勵制度，期望每位同仁都能成為軌道專業人才。
台中捷運公司指出，此次招募採筆試加口試的方式甄選。
即日起公告簡章並開放報名，歡迎對捷運事業有興趣的菁英，加入台中捷運服務團隊，一同為安全、效率、便捷的營運目標來奮鬥。
- 報名時間：107年6月-7月
- 考試日期：107年8月
- 薪資待遇：26K-41K
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